Location Close

Investments.
Development.
Achievements.

0.0 mln
t

DeloPorts
consolidated throughput in 2021

0.0 mln
USD

consolidated EBITDA
in 2021

Investments.
Development.
Achievements.

0.0 mln
USD

EBITDA in 2021

0 thous.
TEUs

container throughput in 2021

Investments.
Development.
Achievements.

0.0 mln
USD

EBITDA in 2021
EBITDA in 2021

0 thous.
t

grain throughput
in 2021

Investments.
Development.
Achievements.

0 mln USD

investments in tugboats fleet

14

Container Terminal

Grain Terminal

Service Company

08.02.2023 Таким образом, 11 тысяч сотрудников могут воспользоваться мерами поддержки во всех регионах присутствия Группы – от Калининграда до Владивостока. Единый корпоративный стандарт повышения рождаемости в семьях сотрудников, улучшения качества жизни и поддержки работников с детьми соответствует целям национального проекта «Демография» и разработан по инициативе председателя Совета директоров Группы «Дело» Сергея Шишкарёва. Стандарт предусматривает прогрессивность размеров льгот и их резкое увеличение с рождением третьего ребёнка, в частности, выплату 1 млн рублей на третьего и последующих детей. Кроме того, комплекс мер включает в себя дополнительные выплаты в период отпуска по уходу за ребёнком, доплаты по больничному в период беременности и при досрочном выходе из декретного отпуска, компенсации за детский сад и путёвки в детские лагеря, расширение программы ДМС для сотрудников и другие. В компаниях Группы внедрена должность «социальный менеджер» для организации работы с персоналом в части действия корпоративной программы, а также для информирования о системе государственных льгот. Комментируя реализацию демографического проекта Группы, директор по персоналу УК «Дело» Александр Осипов отметил: «Мы видим востребованность программы среди сотрудников. За второе полугодие 2022 года в «ТрансКонтейнере» различными мерами поддержки воспользовались 880 работников, а восемь многодетных семей получили материальную помощь в размере одного миллиона рублей. Мы рассчитываем, что принятый стандарт станет эффективным инструментом содействия улучшению демографической ситуации в стране». Справка о компании Группа компаний «Дело» (ГК «Дело», Группа) – российский транспортно-логистический холдинг, который владеет и управляет сетью морских и железнодорожных контейнерных терминалов, собственным флотом, парком контейнеров и фитинговых платформ. В транспортно-логистическое направление бизнеса ГК «Дело» входит интермодальный контейнерный оператор «ТрансКонтейнер» и мультимодальный оператор «Рускон». В стивидорное направление – холдинг «ДелоПортс» и ведущий оператор контейнерных терминалов в России Global Ports. В шиппинговое направление бизнеса – Сахалинское морское пароходство (SASCO), одна из крупнейших судоходных компаний России. Details

About Us

DeloPorts is a Russian holding company that owns the stevedoring assets of Delo Group in the port of Novorossiysk. The structure of assets includes NUTEP Container Terminal, KSK Grain Terminal and Delo Service Company.

  • Stable growth of revenue and EBITDA indicators
  • High EBITDA margin
  • Moderate level of debt burden
0 . 0 mln t

DeloPorts' consolidated throughput in 2022

0 . 0 mln
USD

consolidated EBITDA
in 2022

0 . 0 %

DeloPorts share in Novorossiysk' dry cargo throughput in 2022

0 . 0 mln t

grain throughput in 2022

0 thous.
TEUs

container throughput in 2022

0 . 0 %

market share of KSK in Novorossiysk grain export in 2022

0 . 0 %

market share of NUTEP in Novorossiysk container throughput in 2022

Investors

2019 Annual Report

pdf 2.72 Mb

DeloPorts' Brochure

pdf 4.46 Mb